Polygon Labs裁员19%：提升绩效的战略调整

2023年2月，Polygon作为其内部重组计划的一部分，宣布了一项影响约100名员工的裁员决定。Polygon Labs的首席执行官Marc Boiron在2月1日的一篇博客文章中透露，公司将裁员60人，旨在“提升业绩”。他提到，这次“艰难但必要”的裁员影响了Polygon大约19%的团队成员。Boiron强调，这次裁员并非出于财务考虑，而是为了打造一个“更高效、官僚主义更少的外科团队”。

“这个决定并不容易，”Boiron坦言。“为了提升性能而调整规模，而不是因为财务问题，这听起来可能有点不寻常。”

在2月1日的社交媒体帖子中，Polygon的联合创始人Sandeep Nailwal也表达了对裁员的看法，他认为这是“让Polygon Labs回归其‘弱者’根源的必要步骤”。

虽然Boiron在发布时没有具体说明哪些员工会受到影响，但他承诺会尽快根据员工选择加入的内容分享这些信息。社交媒体上，许多人对这一决定表示理解，认为Polygon采取了“强硬但必要”的措施。

Polygon的裁员发生在各行各业许多公司都在进行裁员的背景下。例如，资产管理公司贝莱德(BlackRock)在1月份计划裁员3%，作为其运营精简的一部分。而金融支付公司Block也据报道在美国进行裁员，以建立更精简的运营。Polygon的这次裁员正值这一大背景下进行，显示出公司在面对挑战时所采取的积极应对措施。